Deze vragen kun je zeker verwachten tijdens je sollicitatiegesprek

Door: Jasper Bouw
28/01/2021
“ Een sollicitatiegesprek is altijd spannend en soms kan een vraag je overvallen. Daarom is een goede voorbereiding belangrijk. Na het lezen van deze blog weet je welke vragen je kan Vera achten bij een sollicitatiegesprek. ”

Deze vragen kun je verwachten tijdens je gesprek

Een sollicitatiegesprek is altijd spannend en soms kan een vraag je overvallen. Daarom is een goede voorbereiding belangrijk. Deze vragen helpen je op weg. Oefen ze vast thuis, zodat je weet wat je kunt verwachten tijdens een sollicitatiegesprek. Na het lezen van deze blog stel jij de juiste vragen tijdens een sollicitatiegesprek.

Deze vragen kun je zeker verwachten tijdens je sollicitatiegesprek

Sollicitatievragen over jou

  • Wie ben jij?
  • Waar word je blij van?
  • Wat doe je het liefst in je vrije tijd?
  • Wat zijn je sterke punten?
  • Wat zijn je zwakke punten?
  • Wat zijn je aandachtspunten?
  • Hoe zouden collega’s jou omschrijven?
  • Hoe zou je beste vriend jou en jouw soft skills omschrijven?

 

Functie gerelateerde sollicitatievragen

  • Wat spreekt je het meeste aan in de functie?
  • Wat zijn volgens jou de belangrijkste eigenschappen die nodig zijn voor deze functie? 
  • In welke vaardigheden moet je nog groeien?
  • Hoe ga je om met moeilijke situaties op werk?
  • Heb je weleens meegemaakt dat je een taak niet aankon? En wat deed je toen?

 

Sollicitatievragen over je motivatie

  • Waarom zouden we voor jou moeten kiezen?
  • Wat spreekt jou aan in ons bedrijf?
  • Welke uitdagingen zie je? Wat verwacht je te leren?
  • Wat wil je bereiken? Wat is je langetermijn doen?
  • Wat zijn jouw verwachtingen van onze organisatie ten aanzien van jouw ontwikkeling?
  • Waar wil je zijn aan het einde van je carrière?
  • Wat zijn je dromen die je ooit nog eens hoopt te vervullen?
  • Wat is de grootste prestatie die je ooit hebt geleverd buiten je werk om?

 

Vragen die jij kunt stellen tijdens het gesprek

Naast het beantwoorden van vragen is het ook belangrijk dat je zelf vragen stelt tijdens het gesprek. Hiermee laat je zien dat je voorbereid bent en de baan en functie serieus neemt. 

Vragen die jij kunt stellen: 

  • Welke vaardigheden zijn belangrijk bij deze functie?
  • Wat voor iemand past er bij jullie in het team? Welke eigenschappen heeft deze persoon?
  • Hoe is de sfeer op kantoor?
  • Hoe ziet een gemiddelde werkdag eruit?
  • Hoe zit het met remote en/of hybride werken?
  • Als ik hier aan de slag ga; wat zouden jullie willen dat ik als eerste oppak?
  • Welke ontwikkelings- opleidingsmogelijkheden zijn er?
  • Hoe verloopt de sollicitatieprocedure? Zijn er nog meer sollicitanten in de race?

 

Hoe ver ben je gekomen met het beantwoorden van de vragen? Kun je nog wel wat hulp gebruiken of ben je opzoek naar nog meer sollicitatietips? Of kunnen we je helpen met het zoeken naar een nieuwe baan? Maak dan een vrijblijvende afspraak, we vertellen je er graag alles over!